有能力的人,才能做领导。没能力的人,只能走人。
很快,当萧凉同厉翠红踏进早会大会议室时,整个会议室讨论的如火如荼。人事部同行政部的一众美女们,纷纷探长脖子,拍着桌子,辩论了个不可开交。
她们涨红着脸,激动地肾上腺素上头,没有形象到唾沫横飞。
厉翠红只想哈哈大笑起来。
这下有热闹看了!人事部和行政部起哄争执,说到底,还是萧凉这个官,当的不称职!下面才会乱成一团。
“噔!”
厉翠红轻咳一声,重重踩了一脚高跟鞋,想要用来警示行政部的众人可以停下。这样,她的部门威信就能震慑到萧凉,再度给他一个下马威。
然而,大会议室的众人,只是捎带瞥了踏鞋子的厉翠红一眼,再度投入更火热的争论中。
刹那间,厉翠红觉得老脸无光。
她悻悻然冷哼一声,干脆坐在主座上。
萧凉将厉翠红的动作尽收眼底。
然而,他没有阻止众人的辩论,而是淡淡等待。
厉翠红越坐越沉不住气,她不明白这群疯丫头在吵什么,居然不把她一个大经理放在眼里?
“够了!”厉翠红亮出高分贝的嗓音,厉声吼了句。
然而,她的抗议丝毫没有起作用,被众女子尖细的争吵声,淹没,一丝浪花都没荡起来。
厉翠红直接气歪了鼻子。
反了!翻天了!
她手下的这群行政部小丫头居然不听她的话?这让她怎么能忍?
“嘭——”
厉翠红一抬手,以更凌厉的劲道,一巴掌拍在会议室的环形桌上,拍得她手掌通红到痛。
刹那间,整个会议室安静下来。
众人纷纷扭头,看向厉翠红。
这让她内心稍微得意了些。
她炫耀般的斜睨了萧凉一样,好像在说“怎么样?你个臭小子有个毛的威信,还是要老娘镇场。”
然而,众人不解地七嘴八舌起来。
“厉经理,早上不是你在群里@全员,让我们问萧经理么。”
“是呀,厉经理,你自己留言的话,怎么不让我们讨论?”
“厉经理我就不明白你什么意思呀,大半夜发群让我们汇报,现在还不让我们讨论,你当咱们人事部听你话呢?”
整个会议室的矛头,刹那间指向厉翠红,直接把她整懵了。
什么情况?
她预想的,不是现在这个结局啊?
程美理了理众人讨论的要点,开始向萧凉汇报。
“领导,关于监厅的寻调员考察,我们想出了三个办法。”
“子品牌下运营大数据合一的调度问题,人事和行政两个部门的同仁,也提出两个可以解决的办法来。”
“后勤统筹的管理,行政部同事也有三个想法。”
程美开始有条有理地将众人争辩头脑风暴的对策一个个娓娓道来,说的众人频频点头。刚才她们就是这么讨论的!
如果没有人事部同事的提议,
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